Prawdopodobnie do tej pory miałeś dość pracowity poranek. Może odpowiedziałeś na kilka e-maili, napisałeś listę rzeczy do zrobienia i przygotowałeś się na następny dzień.
Ale mam do ciebie pytanie (i proszę, nie zrozum tego źle). Czy rzeczywiście coś zrobiłeś?
Czy raczej zrobiłeś coś, co przyniosło rezultaty?
James Clear na blogu buforowym dzieli pracę na dwa typy: ruch i akcję. Działanie to praca, która bezpośrednio przynosi rezultaty. Ruch to wszystko inne. Czasami niezbędny jest ruch, aby przygotować nas do działania. Ale innym razem jest to sposób na przekonanie siebie, że wykonujemy pracę, bez robienia naprawdę trudnych rzeczy.
Clear podaje kilka przykładów różnicy w swoim poście:
Sugeruje, aby upewnić się, że akcja się wydarzy, planując ją w tygodniowym przepływie pracy lub ustalając „termin”, kiedy będziesz przechodzić od ruchu do działania w konkretnym projekcie.
Twój dzisiejszy cel? Pamiętaj, aby zintegrować trochę „akcji” z codziennym „ruchem”. Jest duża szansa, że poczujesz się znacznie lepiej pod koniec dnia.
